Aconteceu na quinta-feira (2) a primeira rodada de negociação entre a direção do Sindicato dos Comerciários de Campina Grande e Região e representantes do setor de supermercados, com o objetivo de chegar a um acordo sobre a Convenção Coletiva de Trabalho para o período 2026/2027. Mesmo sem haver avanço na questão de salários da categoria, a reunião teve um ponto positivo: a garantia do dia 1 de julho como data base do reajuste financeiro.
Com a garantia da base, que na prática representa que o aumento será pago a partir dessa data independente de quando a convenção coletiva for fechada, a direção do sindicato espera agora que os empresários do setor de supermercado se manifestem sobre o pedido de reajuste feito pela entidade para as negociações tenham continuidade, disse o presidente do sindicato José Rogério.
Aprovada pelos comerciários em assembléias, a proposta de reajuste salarial apresentada pelo sindicato é de 15% para toda a categoria nos três seguimentos: farmácia, supermercado e varejo. O aumento vale também para quem ganha acima do piso salarial. Uma nova rodada de negociação com o setor de supermercado deve ser realizada em breve, assim como também devem ser iniciadas as negociações com os setores de farmácia e varejo.
Além da questão salarial o sindicato também tem em sua pauta de reivindicações a garantia das cláusulas sociais e a manutenção das conquistas já conseguidas pela categoria, a exemplo do pagamento do trabalho nos feriados e da folga posterior, além da folga quinzenal para todas as mulheres trabalhadoras.
Também faz parte da pauta de reivindicações a manutenção de todas as conquistas anteriores dos trabalhadores e que seja mantida a data da terceira segunda-feira de setembro como Dia dos Comerciários. O trabalho terceirizado ou por aplicativo também vai continuar sendo discutido. “Nossa meta sempre é manter as conquistas já existentes da categoria, buscar obter outras e garantir um reajuste salarial com índice acima da inflação”, comentou José Rogério.